"Українські чиновники або справжні святі, або майже всі крадуть" – Глава Консультативної міжнародної ради реформ М. Саакашвілі
Для боротьби з корупцією пропонується просте рішення - підвищити зарплату чиновникам. Можна відзначити, що таке рішення не тільки просте, але й «геніальне», тим більше, що черговий транш на носі. Нарешті з'явилися справжні «реформаторські» думки: куди витратити таку купу грошей, звісно ж, «на боротьбу»… Виникає закономірне питання, теж просте: як підвищити, до яких розмірів і скільки кому платити? Тут, підемо простим науковим шляхом - по шпалах, щоб не втекла остання електричка, наприклад, візьмемо за основу або в цілому зарплату чиновників в Європі, адже електричка їде саме туди, та й що власне дрібничкувати, коли таке важливе діло, затягнемо ще пояси, правда вже на шиї у народу…
Великі, але по 5 гривень, але вчора, але маленькі, але по 3 сьогодні…
Середня зарплата чиновників в ЄС порядку 3,5 тис. євро, якщо взяти курс «з поля чудес у країні дурнів» приблизно 30,0 грн./євро, то виходить сьогодні 105,0 тис. грн., але вчора це було всього 35,0 тис. грн.
В той же час середня зарплата чиновників в Україні 3700,0 грн., що приблизно відповідає – 123 євро, але вчора – 350,0 євро.
Додамо сюди для орієнтиру середню зарплату українця, теж середнього – 3400,0 грн.
Висновок напрошується не оптимістичний: відставання більше, ніж в 30 разів, хоча ще вчора було всього в 10 разів, виникає дурна думка, анахронізм якийсь, помилкове уявлення: може нам просто повернути, «зробити» цей курс і зрівнятися з ними без жодних підвищень - адже було ж, було!!! (Щось летить від «професіоналів» - не поспішати…)
Уявімо собі, що нашому шанованому Прем'єру і ще багатьом в раді та іншим «курсонесучим» наснилося, що для того, щоб, ні, не опустити, а повернути курс, нам необхідно всього-навсього побудувати 1000 будинків, 100 заводів і продати 200 пароплавів. Теоретично припустимо, що вони (пароплави) комусь потрібні, ну дуже потрібні, ну приблизно, як сьогодні нам чергові транші.
Чим не геніальний план, національна ідея і мета - повернути гідність гривні, нарівні з євро, припустимо, на 10, ні краще за 5 років. (Знову щось летить…)
Далі сниться, що всі ці транші, які нам, звичайно, швидше за все дадуть, а також багато «мані, мані, мані» з-під матраців, а за ними, природньо, море інвестицій вільються, ні, не в зарплати чиновників, а в ці всі будинки, заводи і пароплави. Заодно отримаємо для всіх роботу і замість скорочень за непотрібністю, переведемо з більш «відповідальної» роботи на містку, в загальному з верхньої палуби на нижню. І без роботи ніхто не залишиться, а навпаки, отримає хорошу, престижну і високооплачувану посаду, ні, заняття, ні конкретну роботу на результат, за який добре заплатять. Тобто спочатку результат вранці, вдень і ввечері, а потім стільці, але ніяк не навпаки.
Далі дивимося в корінь «боротьби», замість «геніального» і простого підвищення зарплат чиновникам, ПРИВ'ЯЗУЄМО логічно, такою мотузкою, ні, тросом, ні, ланцюгом цю зарплату кожного (від Мера до Прем'єра) ні, не до стовпа, стелі, крісла, а до конкретних будинків, заводів і пароплавів! В результаті отримуємо: і у Мера - будинки, і у Прем'єра - пароплави, і зараз головне: і у народу - заводи і всі ростуть, як гриби після дощу! В унісон ростуть і зарплати, яким вже заздрить вся Європа, не кажучи вже про сусідів. Ітак, замість поясів, у всіх громадян цієї великої і успішної країни, а не тільки у одиноких «талантів»… (Унікальність в тому, що у кожного будинки, заводи, пароплави, в плані роботи і зарплати, а на папірці з водяними знаками може бути будь-яка власність, а не так, як в минулій епосі).
О курсах краще мовчати, як би не перескочити цю межу, в плані один до одного…
І насниться ж таке…
Чиновники, звісно, не святі, але вони такі ж люди, як і всі. Потрібно поставити їм конкретну, гідну мету та стимули для її досягнення, як і всьому суспільству, і ви не можете уявити, що вони зможуть зробити вже заради загального благополуччя…
Гідним людям у гідній країні – гідну валюту і гідне життя!
Як прив'язати і якими вузлами? Дивіться Третю солідарну модель економіки.
Р.S. Даю платні консультації Прем'єрам, урядам, радам з питань прив'язки зарплат чиновників до кінцевих результатів.
По питанням проведення реальних змін (реформ) в країні: по бездефіцитним збалансованим бюджетам, стимулюючим, оптимальним податкам, зарплатам чиновників, всіх бюджетників по кінцевим результатам, пенсіям по рівню життя, спрямованих на зростання добробуту звичайної людини, заходьте facebook
Термін впровадження справжніх змін – 3 місяці.
19.02.15